Un déménagement, bien qu'excitant, peut rapidement devenir un fardeau financier. Le coût varie grandement selon que l'on s'organise par soi-même ou fait appel à des professionnels, ainsi que selon la distance, le volume de biens et les formules choisies. La bonne nouvelle est qu'il existe de nombreuses aides financières pour alléger cette charge. Examinons-les de plus près.
Aide au déménagement de la Caisse d'allocations familiales (CAF)
La CAF offre une aide ciblée pour les familles nombreuses, en particulier celles avec au moins trois enfants. Depuis avril 2017, cette subvention rembourse les frais engagés, plafonnée à 995,54 euros, avec un supplément de 82,96 euros par enfant supplémentaire.
Les conditions d'éligibilité
- Avoir au moins trois enfants nés ou à naître ;
- Être éligible à l'Aide personnalisée au logement ou à l'Allocation de logement familiale pour le nouveau logement ;
- Déménager entre le début du troisième mois de grossesse et deux ans après la naissance du troisième enfant.
Démarches à suivre
Les familles éligibles doivent contacter la CAF via un formulaire en ligne ou en personne. Attention : la demande doit être faite dans les six mois suivant le déménagement. Les pièces justificatives sont également requises.
Aide Mobili Pass d'Action Logement
Destinée aux salariés non agricoles soumis à des mutations professionnelles, l'aide Mobili Pass facilite l'accès à un logement lors d'un déménagement. Elle remplace le dispositif précédent, le 1 % Logement, et couvre des dépenses liées au logement ancien et nouveau.
Montants et zones géographiques
- Zones A, A bis, B1 : maximum de 3 500 euros (2 200 euros de subvention, 1 300 euros de prêt) ;
- Zones B2 et C : maximum de 3 000 euros (1 900 euros de subvention, 1 100 euros de prêt).
Conditions d'éligibilité
- Le nouveau logement doit se situer en France, à au moins 70 km de l'ancien ;
- Le trajet vers le nouveau lieu de travail doit excéder 1h15.
Demande à faire
La demande d'aide doit être soumise en ligne au plus tard six mois après le déménagement, avec les justificatifs à fournir dans les neuf mois suivant.
Aide à la mobilité de Pôle emploi
Offerte depuis janvier 2014, cette aide permet de rembourser une partie des frais de déplacement, de restauration et d'hébergement du bénéficiaire, avec un maximum de 5 000 euros par an. Elle est particulièrement utilisée pour les déplacements liés à la recherche d'emploi.
Types de frais remboursés
- Déplacement : 0,20 euro/km ;
- Restauration : 6 euros par jour ;
- Hébergement : 30 euros par nuit.
Bénéficiaires concernés
- Demandeurs d'emploi aux revenus modestes ;
- Personnes en reprise de travail ou en création d'entreprise ;
- Ceux recevant des allocations chômage insuffisantes.
Comment faire une demande
Il suffit de contacter un conseiller Pôle emploi et de compléter un formulaire avec les justificatifs nécessaires, dans des délais adaptés aux circonstances.
Aide du Fonds de solidarité logement (FSL)
Destinée à aider les locataires et propriétaires en difficulté, cette aide couvre diverses dépenses liées à l'accès et à l'occupation d'un nouveau logement. Les montants et conditions varient selon les départements.
Frais couverts
- Coûts du déménagement ;
- Premier loyer, dépôt de garantie, factures d'énergie.
Qui peut en bénéficier ?
Les ménages à revenus modestes, qu'ils soient locataires ou propriétaires, doivent se renseigner sur les critères d'éligibilité propres à leur département.
Modalités de demande
Il est essentiel de contacter le FSL local pour connaître les conditions spécifiques à votre situation.
Aides dédiées aux retraités
Les retraités peuvent bénéficier d'aides spécifiques selon leur caisse de retraite. Les montants et conditions dépendent de chaque structure.
Options d'aide
- CNRACL : jusqu'à 90 % des dépenses, maximum de 1 850 euros ;
- MSA : aides selon montant des dépenses ;
- IRCANTEC : aide conditionnée par les revenus.
Démarches à suivre
Il est conseillé de se renseigner auprès de sa caisse de retraite pour explorer les aides disponibles.
Aide pour les salariés en mutation professionnelle
Les entreprises peuvent proposer une aide financière et des jours de congés pour soutenir les salariés lors d'une mutation.
Informations essentielles
Les salariés doivent consulter leur employeur pour connaître les conditions d'éligibilité et les modalités d'accès aux aides.
Aide pour les personnes en situation de handicap
Les aides financières pour déménagement dans le cadre de la Prestation de compensation handicap (PCH) permettent une prise en charge importante pour améliorer l'habitat du bénéficiaire.
Montant de l'aide
L'aide peut couvrir de 80 % à 100 % des dépenses, avec un plafond de 3 000 euros.
Démarches à effectuer
Il est recommandé de contacter la PCH pour obtenir des informations précises sur les aides et les conditions d'éligibilité.
